依據威廉.大內的Z理論，J型管理模式下，雇員之間、雇員與雇主之間-福建自考網

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福建自考網> 試題題庫列表頁> 依據威廉.大內的Z理論，J型管理模式下，雇員之間、雇員與雇主之間是一種局部關系。

第二章練習題

卷面總分：100分試卷年份：是否有答案：有作答時間： 120分鐘

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試題序號

58

依據威廉.大內的Z理論，J型管理模式下，雇員之間、雇員與雇主之間是一種局部關系。

A、正確
B、錯誤
C、O
D、O

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依據威廉大內Z理論，典型的日本企業管理模式即J型管理模式的特點是（）

A、終身雇傭制、緩慢評價與晉升、含蓄而內在的控制、一個人決策與個人負責
B、終身雇傭制、緩慢評價與晉升、形式化的控制方式、集體訣策與集體負責
C、終身雇傭制、緩慢評價與晉升、含蓄而內在的控制、集體訣策與集體負責
D、短期雇傭制、緩慢評價與晉升、含蓄而內在的控制、個人決策與個人負責

威廉.大內的乙理論中所謂的“A型管理模式”是指（）

A、日本企業管理模式
B、英國企業管理模式
C、德國企業管理模式
D、美國企業管理模式

依據藍海戰略理論，下列描述正確的有()

A、藍海戰略追求生產技術的一般性改進
B、藍海戰略是一種實現多贏的戰略
C、藍海戰略超越了本行業和現有客戶
D、紅海戰略是一種超越競爭的戰略
E、紅海戰略是零和博弈戰略

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