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          福建自考網> 試題題庫列表頁> 領導四分圖理論認為,效果最差的領導方式是

          2020年10月現代管理學

          卷面總分:     試卷年份:2020.10    是否有答案:   

          答題卡
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          領導四分圖理論認為,效果最差的領導方式是

          • A、低組織低關心
          • B、低組織高關心
          • C、高組織低關心
          • D、高組織高關心
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          在一個完整的管理過程中,往往存在著不同階段的控制類型,它們分別是

          • A、前饋控制
          • B、反饋控制
          • C、集中控制
          • D、復合控制
          • E、現場控制

          馬斯洛需求層次理論認為,人的最低層次的需求是

          • A、歸屬需求
          • B、生理需求
          • C、尊重需求
          • D、自我實現需求

          按照管理方格理論,(9.9)表示

          • A、貧乏型領導
          • B、任務型領導
          • C、戰斗集體型領導
          • D、俱樂部型領導

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