專業介紹Professional introduction
本專業培養具有較為深厚的心理學、經濟學、管理學等學科基礎知識與分析方法,熟練掌握人力資源管理的各種理論和技術,能獨立從事人力資源管理不同功能模塊方案設計、操作和實施的應用型專門人才。學生將學習人力資源管理、管理學、經濟學和心理學等方面的基礎理論和基礎知識,獲得人力資源管理方法與技巧的基本訓練,具備分析和解決人力資源管理問題的基本能力。
專業前景Professional prospects
各類企事業單位:招聘專員、人力資源開發、員工考核、員工培訓、薪酬管理、勞動關系管理; 獵頭類公司:獵頭。
從業情況Employment situation
已畢業人員從業情況
- 人力資源專員/助理
- 公務員
- 事業單位人員
- 招聘專員/助理
- 薪酬福利專員/助理
- 行政專員/助理
- 銀行會計/柜員
- 培訓專員/助理
進入職業測評
在校生期望從業方向
- 人力資源專員/助理
- 考研
- 公務員
- 招聘專員/助理
- 企業培訓師講師
- 獵頭顧問/助理
- 行政專員/助理
- 事業單位人員
進入職業測評
薪酬水平數據來源于網絡調查
畢業三年內平均月薪
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添加自考伴小程序
可在線練題、視頻學習
與考生互動、與資源老師進行交流解答。
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