被幼兒園聘用的人員，與幼兒園形成了一種雇傭與被雇傭的勞資關系-福建自考網

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幼兒園組織與管理

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53

被幼兒園聘用的人員，與幼兒園形成了一種雇傭與被雇傭的勞資關系，為了保護雙方的合法權益，應遵照（），就教職工的工資、福利、工作條件和環境等事宜達成一定協議，簽訂勞動合同。

A、《中華人民共和國社會保險法》
B、《中華人民共和國就業促進法》
C、《中華人民共和國勞動合同法》
D、《中華人民共和國公司法》

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與家長溝通的策略主要有（）。

A、溝通要及時
B、開展家長培訓
C、溝通要有針對性
D、換位思考
E、專家講座

簡述學習和研究幼兒園管理的意義。

簡述園長負責制的結構與功能。

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