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第七章練習題

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試題序號

41

美國學者吉賽利認為，影響領導效率的激勵特征有（）

A、對工作穩定性的需要
B、對金錢獎勵的需要
C、對指揮權力的需要
D、對自我實現的需要
E、對職業成就的需要

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認為“領導者的領導方式應該隨著被領導者成熟程度的變化而變化”，這種理論是()

A、領導生命周期理論
B、領導作風理論
C、領導特質理論
D、領導組織理論

按照領導方式理論的觀點，權力控制在最高級，但授予中下層部分權力。這種領導方式是（）

A、專制一權威式
B、開明一權威式
C、協商式
D、群體參與式

勒溫以權力定位為基本變量,把領導者在領導過程中表現出來的極端行為劃分為()

A、專制式領導作風
B、民主式領導作風
C、放任自流的領導作風
D、任務型領導作風
E、戰斗集體型領導作風

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