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福建自考網> 試題題庫列表頁> 26.斯特雷斯和鄧菲基于組織變革視角提出的人力資源戰略類型有（2017.04）

2017年4月人力資源管理（一）（00147）

卷面總分：100分試卷年份：2017 是否有答案：有作答時間： 150分鐘

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試題序號

26

26.斯特雷斯和鄧菲基于組織變革視角提出的人力資源戰略類型有（2017.04）

A、積累式人力資源戰略
B、家長式人力資源戰略
C、發展式人力資源戰略
D、任務式人力資源戰略
E、轉型式人力資源戰略

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29.績效管理的目的包括（2017.04）

A、提升組織績效
B、提升員工個人績效
C、合理發放獎金
D、使員工獲取福利
E、保證企業發展目標實現

33.簡述員工培訓的作用。（2017.04）

6.在工作分析中，能夠簡單而迅速地收集多方面的關于被調查者體力和腦力勞動信息的方法是（2017.04）

A、問卷法
B、訪談法
C、工作日志法
D、工作參與法

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